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“温暖工程”为农民“造血”
日期:2005-12-08编辑:admin审核:威尼斯官网-威尼斯官网推荐  浏览量:267
  

《湖南日报》 ; " " ;2005126A2 ;

湖南科技职院在江永开展劳动力转移订单培训,首期455名农民全部顺利就业——

  “温暖工程为农民造血

本报记者 张茧 通讯员 易亚林 陈全文

 

   前不久,中华职业教育社总干事陈广庆收到了东莞浩昌玩具制品厂王爱玲写来的一封信,这位老家在江永瑶山的农村姑娘,十分感激中华职业教育社和威尼斯官网-威尼斯官网推荐在家乡举办的温暖工程职业培训,让她有机会走出了大山。

  温暖工程1995年时任全国人大常委会副委员长、中华职业教育社理事长的孙起孟发起的,主要面向农村和少数民族地区富余劳动力、城镇下岗失业人员,开展职业教育和培训,促进就业和再就业。2004年底,在中华职业教育社指导下,威尼斯官网-威尼斯官网推荐以江永县职业中专为依托,大胆实践创新,建立了温暖工程湘南培训基地,招收贫困农民,采取企业订单、社会赞助、学校培训的模式,积极开展农村劳动力转移培训。

  今年31日,家庭经济困难的王爱玲与当地另外454名青年农民一起,走进了温暖工程培训课堂,成为了这一公益行动的首批受益者。3个月后,这些经过专业培训考核合格的农民,分批在东莞浩昌玩具制品厂等订单企业全部上岗。通过一段时期的实践锻炼,王爱玲等31名表现优秀的学员,还当上了生产线的组长,现在,我每个月都能拿到1500元呢!电话那头,王爱玲兴奋地对记者说。

  据湖南科技职院院长杨栋梁介绍,温暖工程培训以市场为导向,但不以赢利为目的,坚持走公益性运作的路子,以培训和就业的人数作为考核目标。学院多方筹集资金,为学员提供奖学金和助学金。通过中华职教社牵线,目前可口可乐公司、北京美好愿景房地产公司等企业,已经向湘南培训基地提供130多万元,设立奖学金和助学金。订单企业东莞浩昌玩具制品厂还提供了实训所需的所有原材料和玩具样品。对参加培训的经济困难学员,减免部分培训费。特别困难的,每人每月还补贴伙食费150元。开始,农民怎么也不相信有这样的好事,科技职院的项目负责人今年大年初四就一家家上门做工作。

  培训只是手段,更重要的是为学员就业服务。学院根据自身的专业优势和校企合作的网络优势,与广东沿海及港台企业签订了上千人的对口就业订单。这样,学员一进入培训就可与企业签订就业协议,并规定按订单招收的员工工资每月不少于800元。

  要实现就业,培训质量是关键。学院要求参加培训的每位老师至少掌握两种岗位技能,经订单企业认可后,由企业发放培训资格证才能上岗任教,企业还派出技术人员参与教学。他们还引入了企业管理模式,模拟企业工作环境,使学员实现零距离上岗。此外,学院还开设了应用文写作、计算机应用等文化基础课程,便于他们今后的发展。

  温暖工程成了一项德政工程,一下子打开了局面,报名者络绎不绝。目前湘南培训基地第二期培训又开班了,开设了玩具制造、制鞋、电子制造、钳工、电器维修、机械维修、酒店服务等8个专业,当地407名青年农民已经入学。学员唐小玲感慨地说:温暖工程像阳光照进了我们心里,为我们这些农民播撒了梦想的种子!

  湖南科技职院也因卓有成效的工作,被评为全国实施温暖工程先进集体1021日,杨栋梁院长赴京参加表彰会,受到了贾庆林等党和国家领导人的亲切接见和鼓励。受奖归来,杨栋梁信心更足了,他说,学院要在扩大湘南培训基地的基础上,在湘西、湘中、湘北选择适当地点,成立多个培训基地,让温暖工程温暖三湘四水。

[编辑点评]

  条条蹊径通罗马

         爱民

  企业订单,社会赞助,学校培训,由湖南科技职院在江永实践创新的一种新的培训模式,开辟了几条蹊径”———

  首先是职业教育的蹊径。职业教育难,难就难在不确定的市场。现在有市场导向,有企业订单,培训好了就有工作,职业教育的兴旺就不难。

  其次是教育投入的蹊径。职业教育难,也难在缺少资金投入。而有了正确的引导,越来越多的有识之士通过赞助职业教育的渠道来资助农村和农民,这样的职业教育培训想不兴旺都难。

  再次是企业用工的蹊径。职业教育难,还难在用人单位自我培训难。现在有了温暖工程这种模式,企业的用人可以得到有效的保证,市场经济就有了更强的活力。

  方向对头勤耕耘,条条蹊径通罗马。湖南科技职院这样的职业培训之路,一定会越走越宽广。

 

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